Wat maakt deze organisatie uniek voor jou?
De organisatie biedt een uitdagende werkomgeving waar geen dag hetzelfde is. Er wordt veel ruimte geboden voor zelfstandigheid, initiatief en innovatie. Het team werkt met respect voor forensische behandeling en denkt in mogelijkheden. Arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao GGZ. Daarnaast wordt een contract voor bepaalde tijd geboden met uitzicht op een vaste aanstelling, waarbij het salaris afhankelijk is van opleiding en werkervaring.
De psychiater werkt in een multidisciplinair team dat bestaat uit begeleiders, psychologen, GZ-psychologen, verpleegkundigen en maatschappelijk werkers. De werkzaamheden omvatten onder andere:
-
Het bieden van psychiatrische zorg aan patiënten met complexe forensische problematiek, zoals psychotische stoornissen, persoonlijkheidsstoornissen en verslavingsproblematiek.
-
Het uitvoeren van risicotaxaties, het instellen van patiënten op medicatie en het opstellen van signaleringsplannen.
-
Het verrichten van diagnostiek en fungeren als regiebehandelaar voor langdurig opgenomen patiënten.
-
Het coachen van medische mede-behandelaren, zoals somatisch verpleegkundigen en de ANIOS of AIOS.
-
Het leveren van een actieve bijdrage aan de ontwikkeling van behandelbeleid en zorginhoudelijke verbeteringen.
De geschikte kandidaat beschikt over:
-
Een afgeronde opleiding tot psychiater en een geldige BIG-registratie.
-
Affiniteit met forensische psychiatrie en het behandelen van patiënten met gecompliceerde problematiek.
-
Kennis van dubbele of triple diagnoses.
-
Vaardigheid in het overdragen van kennis en het begeleiden van collega's.
-
Communicatieve vaardigheden en het vermogen om op een respectvolle manier feedback te geven en te ontvangen.
-
Een proactieve houding waarbij de nieuwste ontwikkelingen in het vakgebied actief worden toegepast in de praktijk.
Wij zijn ons ervan bewust dat sollicitatieprocedures uitdagend kunnen zijn. Wanneer het nu gaat om obstakels tijdens het sollicitatieproces, het plannen van de gesprekken of vragen over de vervolgstappen. Wij zijn er om met jou te sparren, een luisterend oor te bieden, jou te adviseren en te begeleiden. Door goed te luisteren naar jouw ervaring en wensen, geloven wij dat wij samen een werkplek kunnen vinden waar jij volledig tot je recht komt en waar je voldoening kan halen uit je werk.
